O setor privado dos Estados Unidos registrou a criação de 122 mil vagas de trabalho em maio de 2026, resultado que superou a projeção do mercado financeiro que estimava a criação de 118 mil novos postos de trabalho para o período. O relatório mensal de emprego privado mostrou resiliência na atividade de contratação do país, mesmo com o ajuste feito no balanço do mês anterior, cujo indicador de abril foi revisado para baixo ao passar de 109 mil para 105 mil vagas criadas. Paralelamente à evolução do estoque de contratações, o ritmo de crescimento salarial anual demonstrou estabilidade ao manter uma variação positiva de 4,4% na comparação interanual.
O desempenho positivo do mercado de trabalho norte-americano foi impulsionado majoritariamente pelo setor de serviços, com destaque para os ramos de comércio, transportes e serviços públicos, que contribuíram com 36 mil postos e lideraram a geração de vagas frente aos ganhos modestos de 8 mil empregos reportados no segmento produtor de bens. Dentro dessa divisão produtiva, a construção civil respondeu pela abertura de 8 mil vagas e a indústria manufatureira adicionou outras 3 mil. Geograficamente, a atividade de recrutamento foi puxada pela região Oeste do país com 45 mil novos postos, enquanto a análise por porte de empresa revelou que as micro e pequenas empresas foram as principais responsáveis pela absorção de mão de obra na margem, compensando com folga o fechamento de 9 mil postos observado no setor de tecnologia da informação no encerramento deste balanço.
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